Foglalkoztatási feltételek

Jó és biztonságos munkavégzés
a De Jager Detacheringnél

A De Jager Detachering munkatársaként az ügyfél kollektív szerződésének megfelelő, jó foglalkoztatási feltételeket biztosítanak az Ön számára. Az Ön munkaszerződése az ABU (Munkaerő-kölcsönzők Általános Szövetsége) kollektív munkaszerződésén alapul. Így biztos lehet abban, hogy megfelelő foglalkoztatási feltételek várják.

Foglalkoztatási feltételek

A De Jager Detacheringnél fontosnak tartjuk, hogy munkatársaink jó foglalkoztatási feltételekre számíthassanak. Ezért az ügyfél kollektív munkaszerződése szerint dolgozunk, az Ön munkaszerződése pedig az ABU kollektív munkaszerződésén alapul. Ez azt jelenti, hogy tisztességes fizetésre, szabadnapokra és szabadságpénzre számíthat. Ráadásul a nálunk töltött ideje a nyugdíjába is beleszámít.

Az ABU kollektív munkaszerződésén alapuló munkaszerződés

Számunkra azonban a jó munkakörülmények többet jelentenek a kollektív szerződés puszta betartásánál. Fontos számunkra, hogy munkatársaink úgy érezzék, megbecsülik és támogatják őket. Ezért kap nálunk ingyen munkaruhát és munkacipőt, valamint biztosítjuk a jó munkafeltételeket.

Röviden, a De Jager Detacheringnél jó munkafeltételekre és a megfelelő támogatásra számíthat karrierje további építéséhez.

Ágazatok

A régióban számos lehetőség kínálkozik a különböző ágazatokban, például a mezőgazdaságban, a kertészetben, a gyümölcs- és zöldségfeldolgozásban, a halfeldolgozásban, a kohászatban és az újrahasznosításban. Olyan feladatokra gondolunk itt, mint a szortírozás, csomagolás, tisztítás és betakarítás.

Bérezés

Szállás

Közlekedés

Kommunikáció

Foglalkoztatási feltételek

Utazás Hollandiába

Rólunk